Simplifiez vos recrutements grâce à l’accompagnement de Manpower

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Vous avez besoin de recruter rapidement et simplement de nouveaux collaborateurs ? Vous hésitez encore sur la solution idéale ? Manpower vous garantit une prise en charge complète et immédiate de votre demande. 

Que vous ayez besoin de recruter sous 24h ou un mois, la solution Manpower 100% PME vous accompagne de manière réactive. Comment est-ce possible ?

Voici tout ce qu’il faut savoir sur l’accompagnement de votre demande de recrutement depuis le formulaire de contact jusqu’au recrutement de votre futur collaborateur.

 

1- Pourquoi contacter un conseiller Manpower PME ?

La solution Manpower 100% PME, vous permet de recruter des profils spécifiques rapidement, grâce à son expertise et sa connaissance des bassins d’emploi. 

Notre service vous offre un large choix de profils expérimentés sur des domaines de compétences variés. Nous facilitons vos recrutements en sélectionnant, parmi un panel de plus de 335 000 candidats, le bon profil adapté à vos besoins et disponible. 

Un conseiller vous accompagne dès réception de votre demande. Celle-ci est ensuite prise en charge dans la journée que ce soit pour un besoin sous 24 h, une semaine, un mois ou plus d’un mois. Nous vous assurons réactivité et disponibilité grâce à nos outils digitaux ainsi qu’un contact téléphonique systématique avec votre conseiller dédié. 

Ce rendez-vous téléphonique avec votre conseiller permet de définir et préciser avec vous, votre besoin en recrutement et le profil que vous recherchez.

La solution 100% PME de Manpower vous accompagne ensuite tout au long du processus de recrutement. En plus de trouver le bon profil, nous vous aidons à définir le contrat le plus adapté à votre besoin. Nous apportons des réponses aux questions liées à la législation et nous prenons en charge la partie administrative.

Nous portons de l’importance à créer une réelle relation de confiance avec nos clients.

Recruter-bon-candidat

2 - Comment se déroule un rendez-vous avec un conseiller dédié ?

La prise de rendez-vous simplifiée 

Afin qu’un conseiller Manpower PME puisse vous accompagner sur votre demande de recrutement, il vous suffit de compléter le formulaire disponible sur notre site internet et de renseigner votre besoin en recrutement.

Rien de plus simple, cela ne vous prendra pas plus de 2 minutes. 

 

Le contact avec votre conseiller Manpower PME

Votre formulaire est ensuite envoyé à notre centre de solutions.

Votre conseiller Manpower PME prend connaissance de votre demande. Ensuite, il vous contacte rapidement (en fonction de l’urgence de votre besoin de recrutement, vous pourrez être contacté en 5 minutes, une demi-journée ou dans l’après-midi).

Nous nous engageons à vous appeler dans la journée.

Ensemble, nous précisons votre besoin : 

  • Le profil du candidat recherché, 
  • Le type de contrat souhaité, 
  • Le temps de travail, 
  • Le niveau d’expériences, 
  • Les compétences spécifiques requises, 
  • S’il s’agit d’un travail à risque ou non, etc.

Votre conseiller répond à l’ensemble des interrogations que vous pourrez alors avoir (Quel contrat choisir ? Quelle durée privilégier ? Etc.).

 

Le transfert de la demande à une agence Manpower de proximité 

Votre conseiller dédié contacte alors le consultant ou l’agence de recrutement à proximité du bassin d’emploi le plus adapté à votre demande.

Il transmettra un maximum d’informations à l’agence locale afin qu’elle puisse avoir toutes les informations nécessaires au recrutement du(des) profil(s) que vous recherchez.

 

Et ensuite ?

Le cabinet de recrutement vous propose les profils disponibles qui correspondent à votre besoin. Vous n’aurez qu’à faire votre choix parmi la sélection proposée.

Il pourra également répondre à vos questions, vous accompagner et vous conseiller sur les différentes alternatives possibles si un profil recherché s’avère être pénurique dans votre bassin d’emploi.

 

Le match parfait

Une fois que nous avons trouvé le profil répondant à votre besoin de recrutement et que vous l’avez validé, il vous suffit d’établir un contrat avec le candidat.

Le cabinet de recrutement Manpower PME ou votre consultant se charge d’établir le contrat s’il s’agit d’un contrat d’intérim. Nous vous accompagnons tout au long de la période d’essai du candidat pour s’assurer que le recrutement se passe au mieux jusqu’à la validation définitive de son embauche.

Une erreur de casting ?

Votre conseiller Manpower PME vous propose lors de votre accompagnement, différentes garanties possibles si pour une raison éventuelle, le candidat choisi ne correspondait pas à vos attentes lors de sa période d’essai.

 

D’autres besoins ?

Vous avez de nouveau le besoin de recruter rapidement ? Vous recherchez un profil pénurique avec des compétences spécifiques et techniques ? La solution 100% PME de Manpower est reconnue pour son expertise à recruter les meilleurs profils, même les plus difficiles à trouver sur le marché. Envoyez votre demande, un conseiller Manpower PME vous contactera rapidement.

Recruter-rapidement-profil-chercher

La solution 100% PME de Manpower vous assure un accompagnement sur-mesure pour vos recrutements grâce à un conseiller à l’écoute, expert dans son domaine et réactif. Nous vous aidons à trouver les bons profils même sur un temps très court.

Si vous êtes convaincu de vouloir faire appel à un conseiller Manpower PME, vous pouvez dès à présent prendre RDV !

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